PowerPoint-Komplettpaket für Content Manager: Ihre professionelle Weiterbildung im digitalen Marketing
PowerPoint-Komplettpaket für Content Manager: Ihre professionelle Weiterbildung im digitalen Marketing
PowerPoint-Komplettpaket für die berufliche Qualifizierung zum Content-Manager / zur Content-Managerin (m/w/d)
130 Kapitel · ca. 4.800 Folien · editierbare PowerPoint-Unterrichtsmaterialien · praxisorientiert · SEO-stark · CMS-basiert · KI-kompetent · individuell anpassbar
Fachlich ausgerichtet auf moderne Content-Management-Aufgaben · 14 modulare Lernfelder · berufliche Weiterbildung statt dualer Ausbildungsberuf · Content-Strategie · Online-Redaktion · SEO · CMS · Social Media · Newsletter · Recht · Datenschutz · Barrierefreiheit · Analytics · KI · Content Operations · Abschlussprojekt.
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► Kurzbeschreibung
Dieses PowerPoint-Komplettpaket bietet umfangreiche, didaktisch strukturierte Unterrichts- und Schulungsfolien für die berufliche Qualifizierung zum Content-Manager / zur Content-Managerin (m/w/d). Die Berufsbezeichnung wurde bewusst fachlich sauber als Weiterbildung bzw. Qualifizierung formuliert, da Content-Manager/in kein klassischer bundeseinheitlicher dualer Ausbildungsberuf mit KMK-Rahmenlehrplan ist.
Das Paket umfasst 130 Kapitel mit ca. 4.800 PowerPoint-Folien. Die Inhalte sind in übersichtliche Unterrichtseinheiten gegliedert und können in Weiterbildungen, Umschulungen, internen Unternehmensschulungen, Akademien, Onlinekursen, Hybridkursen oder modularen Bildungskonzepten eingesetzt werden.
Alle Präsentationen sind editierbar, erweiterbar, druckbereit und können an eigene Unterrichtskonzepte, Branchenbeispiele, CMS-Systeme, Marketingprozesse, KI-Workflows, Prüfungsanforderungen oder das eigene Corporate Design angepasst werden.
Im Mittelpunkt stehen Content-Strategie, Zielgruppenanalyse, Redaktion, SEO, CMS-Pflege, Multimedia-Content, Social Media, Newsletter, Recht, Datenschutz, Barrierefreiheit, Content Operations, Webanalyse, KI-gestützte Content-Prozesse und projektorientierte Umsetzung.
► Zielgruppe
- Weiterbildungsanbieter, Akademien und Bildungsträger im Bereich digitales Marketing, Medien und Kommunikation
- Dozentinnen und Dozenten für Content-Management, Online-Marketing, SEO, Social Media und digitale Redaktion
- Unternehmen mit internem Schulungsbedarf für Marketing, Redaktion, Kommunikation, E-Commerce und Vertrieb
- Marketingabteilungen, Agenturen, Verlage, Medienunternehmen, Onlineshops und Bildungsanbieter
- Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger mit Interesse an digitalen Inhalten, SEO, CMS und Online-Kommunikation
- Mitarbeitende aus Redaktion, Marketing, Vertrieb, E-Commerce, PR, Produktmanagement und Kundenkommunikation
- Selbstständige, Freelancer, Coaches und kleine Unternehmen, die professionelle Content-Prozesse aufbauen möchten
- Teilnehmende, die eine praxisnahe Qualifizierung mit Portfolio-, Projekt- und Anwendungsbezug benötigen
► Berufsbild Content-Manager / Content-Managerin
Content-Managerinnen und Content-Manager planen, erstellen, organisieren, veröffentlichen, aktualisieren und optimieren digitale Inhalte für Websites, Blogs, Onlineshops, Newsletter, Intranets und Social-Media-Kanäle. Sie verbinden redaktionelles Arbeiten mit Marketingdenken, technischer CMS-Kompetenz, SEO-Verständnis, Qualitätskontrolle, Analyse und kanalübergreifender Planung.
Der Beruf liegt an der Schnittstelle von Redaktion, Marketing, Vertrieb, IT, Design, Produktmanagement und Unternehmenskommunikation. Content-Managerinnen und Content-Manager arbeiten strategisch und operativ: Sie entwickeln Themen, koordinieren Redaktionsprozesse, prüfen Qualität, pflegen Inhalte in Systeme ein und bewerten die Wirkung anhand von Kennzahlen.
Typische berufliche Handlungsfelder sind:
- Content-Strategien, Themenpläne und Redaktionskalender entwickeln
- Zielgruppen, Personas, Suchintentionen und Customer Journeys analysieren
- Webtexte, Blogbeiträge, Produkttexte, Landingpages, Newsletter und Social-Media-Inhalte planen und optimieren
- Suchmaschinenoptimierung, Keyword-Recherche, OnPage-Optimierung und Content-Audits durchführen
- Inhalte in CMS-, Shop-, Blog- und Newsletter-Systemen einpflegen, strukturieren und veröffentlichen
- Bild-, Video-, Audio- und Grafikcontent konzipieren, koordinieren und qualitätssichern
- Social-Media-Kanäle, Communitys und digitale Kampagnen redaktionell begleiten
- Rechtliche Anforderungen, Datenschutz, Urheberrecht, Kennzeichnungspflichten und Barrierefreiheit beachten
- Webanalyse, SEO-Kennzahlen, Social-Media-Daten, Newsletter-KPIs und Conversion-Werte auswerten
- KI-Werkzeuge verantwortungsvoll einsetzen und Ergebnisse redaktionell prüfen
- Content-Projekte planen, präsentieren, dokumentieren und kontinuierlich verbessern
► Prüfungs- und qualifizierungsorientierte Ausrichtung
Da Content-Manager/in kein dualer Ausbildungsberuf mit einheitlichem KMK-Rahmenlehrplan ist, wurde dieses Paket nicht als staatlicher Ausbildungsrahmen dargestellt. Stattdessen ist es als praxisorientierte Weiterbildung / berufliche Qualifizierung aufgebaut und kann für interne Abschlussprojekte, Zertifikatskurse, IHK-nahe Weiterbildungsformate, Bildungsträgerangebote oder Unternehmensschulungen genutzt werden.
Phase 1 / Grundlagen, Zielgruppen und Strategie
Die Teilnehmenden lernen das Berufsbild, digitale Content-Systeme, Zielgruppenanalyse, Customer Journey, Content-Strategie und redaktionelle Grundlagen kennen.
- Schwerpunkte: Berufsrolle, Kanäle, Zielgruppen, Personas, Themencluster, Content-Ziele und redaktionelle Planung
- Praxisbezug: Zielgruppenprofil, Themenplan, Content-Strategie und erste Content-Briefings
- Kompetenzbezug: strategisch denken, zielgruppengerecht planen und redaktionell sauber arbeiten
Phase 2 / SEO, CMS, Multimedia und Kanalsteuerung
Die Vertiefungsphase behandelt SEO, Content-Erstellung, CMS-Pflege, Multimedia-Formate, Social Media, Newsletter und Marketing-Automation.
- Schwerpunkte: Keyword-Recherche, OnPage-SEO, CMS, Shop-Content, Bilder, Video, Social Media und E-Mail-Marketing
- Praxisbezug: optimierte Landingpage, Blogbeitrag, Social-Media-Strecke und Newsletter-Konzept
- Kompetenzbezug: Inhalte veröffentlichen, Kanäle bedienen, Qualität sichern und Sichtbarkeit steigern
Phase 3 / Recht, Analytics, KI und Abschlussprojekt
In der Abschlussphase werden rechtliche Anforderungen, Datenschutz, Barrierefreiheit, Content Operations, Webanalyse, Reporting, KI-Einsatz und projektorientierte Umsetzung vertieft.
- Schwerpunkte: Urheberrecht, Datenschutz, Barrierefreiheit, KPIs, Reporting, KI, Automatisierung und Projektmanagement
- Praxisbezug: Abschlussprojekt mit Content-Konzept, SEO-Plan, CMS-Umsetzung, Reporting und Präsentation
- Kompetenzbezug: rechtssicher, datenbasiert, KI-kompetent und projektorientiert arbeiten
► Fachliche Schwerpunkte der Qualifizierung
- Berufsbild, Rollenverständnis und Abgrenzung zu verwandten digitalen Berufen
- Content-Strategie, Content-Marketing, Markenkommunikation und Themenarchitektur
- Zielgruppenanalyse, Personas, Customer Journey, Suchintention und Funnel-Logik
- Redaktionelles Arbeiten, Webtext, Storytelling, Produkttexte, Landingpages und Blogbeiträge
- SEO, Keyword-Recherche, OnPage-Optimierung, technische Grundlagen und Content-Audit
- CMS, Shopsysteme, Website-Strukturen, Medienbibliothek, Navigation, Tags und Veröffentlichungsprozesse
- Bild-, Video-, Audio-, Grafik- und Infografik-Content für digitale Kanäle
- Social Media, Community Management, Plattformlogik, Kampagnenplanung und Kennzahlen
- Newsletter, E-Mail-Marketing, Marketing-Automation, Segmentierung und Zustellbarkeit
- Urheberrecht, Datenschutz, Kennzeichnungspflichten, Barrierefreiheit und rechtliche Freigabeprozesse
- Content Operations, Redaktionskalender, Briefings, Styleguides, Qualitätsstandards und Governance
- Webanalyse, KPIs, Dashboards, Reporting, Conversion-Optimierung und A/B-Testing
- KI im Content-Management, Prompting, Automatisierung, Faktenprüfung und Qualitätsverantwortung
- Projektmanagement, Kundenkommunikation, Portfolioarbeit und Abschlussprojekt
► Lerninhalte nach 14 modularen Lernfeldern
Da für Content-Managerinnen und Content-Manager kein bundeseinheitlicher dualer Ausbildungsrahmenlehrplan mit offiziellen Lernfeldern besteht, verwendet dieses Paket bewusst modulare Lernfelder für eine berufliche Weiterbildung bzw. Qualifizierung. Die Struktur ist praxisorientiert aufgebaut und deckt die heutigen Kernkompetenzen im Content-Management ab.
►Modul 1: Berufsbild, Rollenverständnis und digitale Content-Ökosysteme
Grundlagenphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 40 Unterrichtseinheiten
- Rolle, Aufgaben und Abgrenzung von Content-Management, Content-Marketing, Online-Redaktion, Social Media und E-Commerce einordnen
- Digitale Kanäle, Plattformen, Zielsysteme, CMS, Shopsysteme, Blogs, Newsletter und Social-Media-Kanäle im Zusammenspiel verstehen
- Unternehmensziele, Markenpositionierung, Zielgruppenbedürfnisse und Content-Ziele miteinander verbinden
- Content-Prozesse zwischen Marketing, Redaktion, Vertrieb, IT, Design, Produktmanagement und Agenturen koordinieren
- Arbeitsweise, Qualitätsanspruch, Verantwortlichkeiten und berufliche Entwicklung im Content-Management reflektieren
►Modul 2: Zielgruppen, Personas und Customer Journey analysieren
Analysephase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 40 Unterrichtseinheiten
- Zielgruppen, Stakeholder, Nutzerbedürfnisse und Entscheidungssituationen strukturiert erfassen
- Personas, Buyer Personas, Nutzerprofile, Suchintentionen und Informationsbedürfnisse entwickeln
- Customer Journey, Touchpoints, Funnel-Logik und Content-Bedarf entlang der Nutzerreise ableiten
- Markt-, Wettbewerbs-, Themen- und Kanalrecherche für Content-Planung einsetzen
- Analyseergebnisse in konkrete Content-Themen, Formate, Botschaften und Prioritäten übersetzen
►Modul 3: Content-Strategie und Content-Marketing planen
Strategiephase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 50 Unterrichtseinheiten
- Content-Ziele, Themenarchitektur, Markenbotschaften, Nutzenversprechen und Positionierung definieren
- Content-Strategie, Themencluster, Redaktionsleitlinien, Tonalität und Veröffentlichungslogik entwickeln
- Owned, Earned, Paid und Shared Media strategisch einordnen und kanalübergreifend planen
- Content-Marketing zur Sichtbarkeit, Leadgenerierung, Kundenbindung und Vertrauensbildung einsetzen
- Strategien anhand von Ressourcen, Budget, Zielgruppen, Wettbewerb, Qualität und Messbarkeit bewerten
►Modul 4: Redaktionelles Arbeiten, Textkompetenz und Storytelling anwenden
Redaktionsphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 50 Unterrichtseinheiten
- Recherche, Quellenprüfung, Themenbewertung, Briefing und redaktionelle Planung professionell durchführen
- Webtexte, Landingpages, Blogbeiträge, Produkttexte, Ratgebertexte, Newsletter und Social-Media-Texte zielgruppengerecht erstellen
- Überschriften, Einstiege, Nutzenargumentation, Storytelling, Call-to-Action und Leseführung sicher einsetzen
- Texte für Verständlichkeit, Lesbarkeit, Markenstimme, Suchmaschinen, Conversion und Barrierearmut optimieren
- Redaktionelle Qualitätsprüfung, Korrektur, Freigabe, Versionierung und Aktualisierung organisieren
►Modul 5: SEO, Suchintention und Sichtbarkeit optimieren
SEO-Phase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 50 Unterrichtseinheiten
- Suchintention, Keyword-Recherche, Themencluster, SERP-Analyse und Wettbewerbsbetrachtung fachgerecht durchführen
- OnPage-SEO, Meta-Daten, Überschriftenstruktur, interne Verlinkung, URL-Struktur und Content-Relevanz optimieren
- Technische SEO-Grundlagen, Indexierbarkeit, Core Web Vitals, strukturierte Daten und Canonicals grundlegend einordnen
- SEO-Texte erstellen, aktualisieren, konsolidieren und entlang von Nutzerintentionen verbessern
- SEO-Kennzahlen, Rankings, Klickrate, Impressionen, organischen Traffic und Content-Leistung auswerten
►Modul 6: CMS, Website-Strukturen und digitale Veröffentlichungssysteme nutzen
Systemphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 50 Unterrichtseinheiten
- Content-Management-Systeme, Shopsysteme, Headless-CMS, Medienbibliotheken und Rollenrechte unterscheiden
- Seitenstrukturen, Navigation, Kategorien, Tags, Templates, Komponenten und Inhaltsmodule planen
- Inhalte in CMS, Blog, Shop, Landingpage oder Intranet strukturiert einpflegen und veröffentlichen
- Bildgrößen, Dateiformate, Alt-Texte, interne Verlinkung, Vorschau, Versionierung und Freigaben beachten
- CMS-Workflows, technische Schnittstellen, Fehlerquellen, Usability und Veröffentlichungsqualität kontrollieren
►Modul 7: Multimedia-Content mit Bild, Video, Audio und Grafik planen
Medienphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 40 Unterrichtseinheiten
- Bild-, Video-, Audio-, Grafik- und Infografikformate zielgerichtet für digitale Kanäle auswählen
- Briefings für Designer, Fotografen, Videoproduzenten, Sprecher, Agenturen und Content Creator erstellen
- Bildsprache, Formatvorgaben, Barrierearmut, Dateigröße, Qualität, Corporate Design und Plattformanforderungen beachten
- Kurzvideos, Reels, Tutorials, Erklärgrafiken, Podcasts und Webinare redaktionell konzipieren
- Medienproduktion, Freigabe, Ablage, Rechteverwaltung und Wiederverwendung professionell organisieren
►Modul 8: Social Media, Community und digitale Kanäle steuern
Kanalphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 40 Unterrichtseinheiten
- Social-Media-Plattformen, Kanalziele, Content-Formate und Community-Erwartungen differenziert einordnen
- Redaktionsplanung, Veröffentlichungsrhythmus, Postinglogik und kanalabhängige Tonalität entwickeln
- Community Management, Moderation, Reaktionszeiten, Krisensignale und Netiquette berücksichtigen
- Organische Reichweite, Paid Social, Influencer-Kooperationen und Social-Media-Kampagnen fachlich einordnen
- Social-Media-Kennzahlen analysieren und Maßnahmen zur Reichweiten-, Interaktions- und Qualitätssteigerung ableiten
►Modul 9: Newsletter, E-Mail-Marketing und Marketing-Automation einbinden
Dialogphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 35 Unterrichtseinheiten
- Newsletter-Ziele, Verteilerlogik, Segmentierung, Double-Opt-In, Versandplanung und Content-Bausteine verstehen
- E-Mail-Strecken, Willkommensserien, Lead-Nurturing und automatisierte Kampagnen in Content-Strategien integrieren
- Betreffzeilen, Preheader, Textmodule, Bilder, Links, Call-to-Action und mobile Darstellung optimieren
- Rechtliche Anforderungen, Abmeldelogik, Datenschutz und Einwilligungen berücksichtigen
- Öffnungsrate, Klickrate, Abmelderate, Conversion und Zustellbarkeit auswerten und verbessern
►Modul 10: Recht, Datenschutz, Urheberrecht und Barrierefreiheit beachten
Sicherheitsphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 45 Unterrichtseinheiten
- Urheberrecht, Nutzungsrechte, Lizenzen, Bildrechte, Markenrechte, Zitate und Quellenangaben im Content-Alltag beachten
- Datenschutz, personenbezogene Daten, Tracking, Cookies, Einwilligungen und Dokumentationspflichten grundlegend einordnen
- Impressum, Kennzeichnungspflichten, Werbung, Affiliate-Hinweise, KI-Kennzeichnung und redaktionelle Verantwortung berücksichtigen
- Barrierefreiheit, Alt-Texte, Kontraste, klare Sprache, Strukturierung und zugängliche Medienformate einplanen
- Risikoprüfung, Freigabeprozesse, Qualitätskontrollen und rechtssichere Content-Abläufe organisieren
►Modul 11: Content Operations, Redaktionsplanung und Workflow-Management organisieren
Operationsphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 45 Unterrichtseinheiten
- Content-Prozesse von der Idee über Briefing, Produktion, Freigabe, Veröffentlichung, Aktualisierung bis Archivierung steuern
- Redaktionskalender, Themenpläne, Produktionspläne, Verantwortlichkeiten und Statuslogik professionell aufbauen
- Briefings, Styleguides, Tonalitätsrichtlinien, Checklisten, Freigabestufen und Qualitätsstandards erstellen
- Zusammenarbeit mit internen Teams, externen Autorinnen und Autoren, Agenturen, Design, IT und Vertrieb koordinieren
- Content-Governance, Versionierung, Archivierung, Content-Audit und Pflegezyklen nachhaltig organisieren
►Modul 12: Webanalyse, KPIs, Reporting und Conversion-Optimierung anwenden
Analyse- und Optimierungsphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 50 Unterrichtseinheiten
- Ziele, Kennzahlen, Messkonzepte, Dashboards und Reporting-Strukturen für Content-Leistung definieren
- Webanalyse, Search Console, Social Analytics, Newsletterdaten und Kampagnenberichte richtig interpretieren
- Traffic, Engagement, Verweildauer, Scrolltiefe, Klickpfade, Conversion, Leads und Umsatzbezug bewerten
- A/B-Tests, Landingpage-Optimierung, Content-Updates, interne Verlinkung und Conversion-Elemente einsetzen
- Reportings adressatengerecht aufbereiten und klare Handlungsempfehlungen für Management, Redaktion und Vertrieb ableiten
►Modul 13: KI, Automatisierung und Qualitätssicherung im Content-Management einsetzen
Zukunftsphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 45 Unterrichtseinheiten
- KI-Werkzeuge für Recherche, Themenplanung, Entwurf, Strukturierung, Zusammenfassung, Variantenbildung und Qualitätssicherung einordnen
- Prompts, Briefings, Tonalitätsvorgaben, Faktenprüfung und redaktionelle Kontrolle professionell anwenden
- Automatisierungen für Content-Workflows, Ideensammlung, Metadaten, Social Posts, Newsletter und Reporting konzipieren
- Risiken von KI-Inhalten, Halluzinationen, Urheberrecht, Datenschutz, Bias, Transparenz und Qualitätsverantwortung beachten
- Menschliche Redaktion, Fachprüfung, Markenstimme und rechtliche Kontrolle als verbindliche Qualitätsstufen sichern
►Modul 14: Projektmanagement, Kundenkommunikation und Abschlussprojekt durchführen
Transferphase · empfohlene Unterrichtszeit: ca. 55 Unterrichtseinheiten
- Content-Projekte planen, Anforderungen klären, Ressourcen einschätzen, Meilensteine definieren und Risiken bewerten
- Kunden, Führungskräfte, Fachabteilungen und externe Dienstleister beraten, briefen und überzeugend präsentieren
- Content-Konzept, Redaktionsplan, SEO-Konzept, Kanalstrategie, CMS-Umsetzung und Reporting in einem Projekt verbinden
- Projektfortschritt dokumentieren, Ergebnisse prüfen, Optimierungen begründen und Lessons Learned ableiten
- Ein professionelles Abschlussprojekt als Portfolio-Nachweis für Content-Management-Kompetenz erstellen
► 130 Kapitel im Überblick
Das Paket ist in 130 thematische Kapitel gegliedert. Die Kapitelstruktur orientiert sich an 14 praxisnahen Lernmodulen und deckt die fachlichen Kernthemen von Content-Strategie, Redaktion, SEO und CMS bis zu Recht, Analytics, KI und Abschlussprojekt ab.
| Nr. | Modul | Kapitelthema |
|---|---|---|
| 001 | Modul 1 | Berufsbild Content-Manager / Content-Managerin und moderne Aufgabenprofile |
| 002 | Modul 1 | Abgrenzung zu Content Creator, Online-Redaktion, Social Media und Online-Marketing |
| 003 | Modul 1 | Digitale Content-Ökosysteme: Website, Blog, Shop, Newsletter und Social Media |
| 004 | Modul 1 | Unternehmensziele, Markenidentität und Content-Ziele verstehen |
| 005 | Modul 1 | Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, IT, Produktmanagement und Agenturen |
| 006 | Modul 1 | Content-Prozesse, Verantwortlichkeiten und redaktionelle Rollen |
| 007 | Modul 1 | Grundlagen der digitalen Kommunikation und Nutzererwartung |
| 008 | Modul 1 | Qualitätsverständnis, Aktualität, Relevanz und Vertrauensaufbau |
| 009 | Modul 1 | Berufliche Entwicklung, Kompetenzprofil und Portfolioaufbau |
| 010 | Modul 2 | Zielgruppenanalyse und Nutzerbedürfnisse im digitalen Raum |
| 011 | Modul 2 | Personas und Buyer Personas entwickeln |
| 012 | Modul 2 | Customer Journey, Touchpoints und Content-Bedarf |
| 013 | Modul 2 | Suchintentionen, Informationsphasen und Entscheidungslogik |
| 014 | Modul 2 | Markt-, Themen- und Wettbewerbsanalyse |
| 015 | Modul 2 | Zielgruppeninterviews, Umfragen und Datenquellen |
| 016 | Modul 2 | Content-Mapping entlang von Funnel und Nutzerreise |
| 017 | Modul 2 | Pain Points, Nutzenargumentation und Themenpriorisierung |
| 018 | Modul 2 | Analyseergebnisse in Content-Briefings übersetzen |
| 019 | Modul 3 | Grundlagen der Content-Strategie |
| 020 | Modul 3 | Content-Ziele: Sichtbarkeit, Vertrauen, Leads, Kundenbindung und Umsatzbezug |
| 021 | Modul 3 | Markenbotschaften, Tonalität und Nutzenversprechen |
| 022 | Modul 3 | Themenarchitektur, Pillar Pages und Themencluster |
| 023 | Modul 3 | Owned, Earned, Paid und Shared Media |
| 024 | Modul 3 | Redaktionelle Leitlinien und Corporate-Wording |
| 025 | Modul 3 | Content-Formate strategisch auswählen |
| 026 | Modul 3 | Content-Strategie für B2B, B2C, Bildung und E-Commerce |
| 027 | Modul 3 | Ressourcen-, Budget- und Produktionsplanung |
| 028 | Modul 3 | Strategieprüfung, Priorisierung und Managementpräsentation |
| 029 | Modul 4 | Professionelle Recherche und Quellenbewertung |
| 030 | Modul 4 | Themenideen entwickeln und redaktionell bewerten |
| 031 | Modul 4 | Briefing für Webtexte, Blogartikel und Landingpages |
| 032 | Modul 4 | Überschriften, Teaser, Einleitung und Leseführung |
| 033 | Modul 4 | Storytelling und Dramaturgie für digitale Inhalte |
| 034 | Modul 4 | Webtexte, Ratgebertexte und Fachbeiträge schreiben |
| 035 | Modul 4 | Produkttexte, Kategorietexte und Shop-Content optimieren |
| 036 | Modul 4 | Call-to-Action, Nutzenargumentation und Conversion-Texte |
| 037 | Modul 4 | Lektorat, Korrektur, Sprachqualität und Verständlichkeit |
| 038 | Modul 4 | Aktualisierung, Versionierung und redaktionelle Qualitätssicherung |
| 039 | Modul 5 | Grundlagen SEO und organische Sichtbarkeit |
| 040 | Modul 5 | Keyword-Recherche, Suchvolumen und Suchintention |
| 041 | Modul 5 | SERP-Analyse und Wettbewerbsvergleich |
| 042 | Modul 5 | OnPage-SEO: Title, Description, H-Struktur und Snippets |
| 043 | Modul 5 | SEO-Textstruktur und semantische Themenabdeckung |
| 044 | Modul 5 | Interne Verlinkung, URL-Struktur und Informationsarchitektur |
| 045 | Modul 5 | Technische SEO-Grundlagen und Indexierbarkeit |
| 046 | Modul 5 | Strukturierte Daten, Alt-Texte und Content-Auszeichnung |
| 047 | Modul 5 | Content-Audit, Content-Update und Kannibalisierungsprüfung |
| 048 | Modul 5 | SEO-Reporting mit Rankings, Klicks, Impressionen und CTR |
| 049 | Modul 6 | CMS-Grundlagen: Rollen, Rechte, Templates und Inhaltsmodule |
| 050 | Modul 6 | WordPress, Shopify, Shop- und Web-CMS im Vergleich |
| 051 | Modul 6 | Seitenstruktur, Navigation, Kategorien, Tags und Taxonomien |
| 052 | Modul 6 | Content im CMS anlegen, formatieren, prüfen und veröffentlichen |
| 053 | Modul 6 | Medienbibliothek, Dateiformate, Bildgrößen und Alt-Texte |
| 054 | Modul 6 | Landingpages, Produktseiten und Blogbeiträge im CMS |
| 055 | Modul 6 | Versionierung, Vorschau, Freigabe und Veröffentlichungsplanung |
| 056 | Modul 6 | Mobile Darstellung, Usability und Ladezeiten beachten |
| 057 | Modul 6 | Fehlerquellen, Broken Links, 404-Seiten und Qualitätssicherung |
| 058 | Modul 6 | Content-Pflege, Archivierung und Relaunch-Vorbereitung |
| 059 | Modul 7 | Bildsprache, Corporate Design und digitale Medienformate |
| 060 | Modul 7 | Briefings für Grafik, Foto, Video, Audio und Animation |
| 061 | Modul 7 | Bildauswahl, Bildrechte, Bildbearbeitung und Dateikomprimierung |
| 062 | Modul 7 | Video-Content: Tutorials, Reels, Shorts, Produktvideos und Erklärvideos |
| 063 | Modul 7 | Audio-Content, Podcasts und Sprecherbriefings |
| 064 | Modul 7 | Infografiken, Diagramme, Icons und visuelle Erklärformate |
| 065 | Modul 7 | Barrierearme Medien: Untertitel, Transkripte und Alt-Texte |
| 066 | Modul 7 | Medienproduktion planen, freigeben und wiederverwenden |
| 067 | Modul 8 | Social-Media-Kanäle, Zielgruppen und Plattformlogik |
| 068 | Modul 8 | Content-Formate für LinkedIn, Instagram, Facebook, TikTok und YouTube |
| 069 | Modul 8 | Postingplanung, Redaktionskalender und Veröffentlichungsrhythmus |
| 070 | Modul 8 | Community Management, Moderation und Netiquette |
| 071 | Modul 8 | Krisenkommunikation, Shitstorm-Prävention und Eskalationswege |
| 072 | Modul 8 | Hashtags, Kurztexte, Visuals und Social-Media-Storytelling |
| 073 | Modul 8 | Paid Social, Influencer-Kooperationen und Kampagnenlogik |
| 074 | Modul 8 | Social-Media-Kennzahlen, Interaktionen und Reichweitenanalyse |
| 075 | Modul 9 | Newsletter-Strategie und E-Mail-Marketing-Grundlagen |
| 076 | Modul 9 | Verteiler, Segmentierung, Double-Opt-In und Abmeldelogik |
| 077 | Modul 9 | Betreffzeile, Preheader, Aufbau und mobile Darstellung |
| 078 | Modul 9 | Newsletter-Content, Themenplanung und Redaktionsablauf |
| 079 | Modul 9 | Marketing-Automation, Willkommensstrecken und Lead-Nurturing |
| 080 | Modul 9 | Zustellbarkeit, Spam-Prüfung und Versandzeitpunkt |
| 081 | Modul 9 | E-Mail-Kennzahlen: Öffnung, Klick, Conversion und Abmeldung |
| 082 | Modul 9 | Newsletter-Optimierung und A/B-Tests |
| 083 | Modul 10 | Urheberrecht, Nutzungsrechte und Lizenzmodelle |
| 084 | Modul 10 | Bildrechte, Stockmaterial, KI-Bilder und Quellenangaben |
| 085 | Modul 10 | Markenrecht, Persönlichkeitsrechte und Zitate |
| 086 | Modul 10 | Datenschutz, personenbezogene Daten und Einwilligungen |
| 087 | Modul 10 | Cookies, Tracking, Consent und Dokumentationspflichten |
| 088 | Modul 10 | Impressum, Kennzeichnung von Werbung und redaktionelle Verantwortung |
| 089 | Modul 10 | Barrierefreiheit im Web: Struktur, Alt-Texte, Kontraste und Sprache |
| 090 | Modul 10 | Rechtliche Freigabeprozesse, Risikoprüfung und Checklisten |
| 091 | Modul 11 | Content Operations: von der Idee bis zur Archivierung |
| 092 | Modul 11 | Redaktionskalender, Themenplan und Produktionsstatus |
| 093 | Modul 11 | Briefing, Aufgabenverteilung und Verantwortlichkeiten |
| 094 | Modul 11 | Styleguide, Wording, Tonalität und Qualitätsstandards |
| 095 | Modul 11 | Freigabeprozesse, Abstimmungsschleifen und Versionierung |
| 096 | Modul 11 | Zusammenarbeit mit Autorinnen, Design, IT, Vertrieb und Agenturen |
| 097 | Modul 11 | Content-Audit, Pflegezyklen und Aktualitätsmanagement |
| 098 | Modul 11 | Content-Governance und skalierbare Prozesse |
| 099 | Modul 12 | Webanalyse-Grundlagen und Messkonzepte |
| 100 | Modul 12 | KPIs für Content, SEO, Social Media, Newsletter und Conversion |
| 101 | Modul 12 | Analytics-Dashboards und Reporting-Strukturen |
| 102 | Modul 12 | Search Console, Rankings, Klickrate und organische Leistung |
| 103 | Modul 12 | Traffic, Verweildauer, Scrolltiefe und Interaktionssignale |
| 104 | Modul 12 | Conversion-Optimierung für Landingpages und Produktseiten |
| 105 | Modul 12 | A/B-Testing, Hypothesenbildung und Variantenbewertung |
| 106 | Modul 12 | Reporting für Geschäftsführung, Marketing, Redaktion und Vertrieb |
| 107 | Modul 13 | KI-Werkzeuge im Content-Management einordnen |
| 108 | Modul 13 | Prompting für Recherche, Struktur, Entwurf und Varianten |
| 109 | Modul 13 | KI-gestützte Themenplanung und Redaktionsunterstützung |
| 110 | Modul 13 | KI-Texte prüfen, überarbeiten und markenkonform machen |
| 111 | Modul 13 | Faktenprüfung, Quellenkontrolle und Halluzinationsrisiken |
| 112 | Modul 13 | Automatisierungen für Metadaten, Social Posts und Newsletter |
| 113 | Modul 13 | Datenschutz, Urheberrecht, Transparenz und KI-Verantwortung |
| 114 | Modul 13 | Qualitätssicherung mit menschlicher Endredaktion |
| 115 | Modul 14 | Projektmanagement für Content-Projekte |
| 116 | Modul 14 | Anforderungsanalyse, Zieldefinition und Projektauftrag |
| 117 | Modul 14 | Ressourcen, Zeitplan, Meilensteine und Risikoanalyse |
| 118 | Modul 14 | Kundenkommunikation, Beratung und Präsentation |
| 119 | Modul 14 | Content-Konzept und Themenarchitektur als Projektleistung |
| 120 | Modul 14 | SEO-Konzept und Redaktionsplan als Projektleistung |
| 121 | Modul 14 | CMS-Umsetzung und Veröffentlichungsqualität |
| 122 | Modul 14 | Reporting, Optimierungsmaßnahmen und Handlungsempfehlungen |
| 123 | Modul 14 | Portfolio, Arbeitsproben und berufliche Positionierung |
| 124 | Modul 14 | Abschlussprojekt: Content-Strategie für Website oder Shop |
| 125 | Modul 14 | Abschlussprojekt: Redaktionsplan, SEO-Cluster und Kanalplanung |
| 126 | Modul 14 | Abschlussprojekt: Landingpage, Blogbeitrag und Social-Media-Strecke |
| 127 | Modul 14 | Abschlussprojekt: Newsletter und Automationsidee |
| 128 | Modul 14 | Abschlussprojekt: KPI-Konzept und Reporting-Dashboard |
| 129 | Modul 14 | Abschlussprojekt: Präsentation, Verteidigung und Reflexion |
| 130 | Modul 14 | Transfer in die Praxis: Bewerbungsmappe, Portfolio und Weiterentwicklung |
► Einsatzmöglichkeiten im Unterricht und in der Weiterbildung
- Berufliche Weiterbildung zum Content-Manager / zur Content-Managerin
- Zertifikatskurse im Bereich Content-Management, Online-Marketing, SEO und Social Media
- Unternehmensinterne Schulungen für Marketing, Redaktion, E-Commerce, Vertrieb und Kommunikation
- Akademien, Bildungsträger, Onlinekurse, Präsenzkurse, Hybridkurse und Blended-Learning-Konzepte
- Umschulung, Nachqualifizierung und Quereinstieg in digitale Medien- und Marketingberufe
- Dozentengeleiteter Unterricht mit Übungen, Praxisfällen, Gruppenarbeiten und Abschlussprojekt
- Selbststudium, Portfolioaufbau, Projektarbeit und Vorbereitung auf digitale Marketingaufgaben
- Grundlage für eigene LMS-Inhalte, Schulungsportale, Handouts, Arbeitsblätter und Prüfungsaufgaben
► Lieferumfang und Bearbeitbarkeit
Sie erhalten ein umfangreiches PowerPoint-Komplettpaket mit editierbaren Folien, klar strukturierten Kapiteldateien, fachlichen Erklärungen, Praxisbeispielen, Lernzielen, Merksätzen, Checklisten, Tabellen, Kontrollfragen, Aufgabenideen und projektorientierten Wiederholungselementen.
- ca. 4.800 PowerPoint-Folien in thematisch gegliederten Unterrichtseinheiten
- 130 Kapitel mit logisch aufgebauter Lernprogression
- 14 praxisnahe Lernmodule für Weiterbildung, Schulung und berufliche Qualifizierung
- vollständig editierbare Präsentationen für Unterricht, Schulung und eigene Anpassungen
- geeignet für Bildschirmpräsentation, Handout, PDF-Ausgabe und digitale Lernsysteme
- praxisnahe Inhalte zu Content-Strategie, Redaktion, SEO, CMS, Social Media, Newsletter, Recht, Analytics und KI
- einsetzbar für Weiterbildung, Unternehmensschulung, Quereinstieg, Nachqualifizierung und Projektunterricht
► Besondere Vorteile dieses PowerPoint-Komplettpakets
- fachlich saubere Darstellung als Weiterbildung / berufliche Qualifizierung statt falscher dualer Ausbildungsberuf
- sofort einsetzbare Unterrichtsgrundlage für moderne Content-Management-Schulungen
- starker Praxisbezug durch typische Arbeitsaufgaben aus Redaktion, Marketing, CMS, SEO und Analyse
- aktuelle Schwerpunkte zu KI, Automatisierung, Datenschutz, Barrierefreiheit und datenbasierter Optimierung
- umfangreiche Abdeckung von Strategie, Produktion, Veröffentlichung, Recht, Reporting und Projektarbeit
- hilfreich für Dozentinnen und Dozenten, Bildungsträger, Unternehmen, Agenturen und Akademien
- editierbar, erweiterbar, modular nutzbar und an eigene Schulungskonzepte anpassbar
- professionelles Lufthansa-inspiriertes Design in Blau, Weiß und Orange mit hochwertiger Shopwirkung
► Lizenz- und Nutzungshinweis
Das Material ist als professionelles PowerPoint-Lehrmittel für Unterricht, Weiterbildung und Schulung vorgesehen. Die Präsentationen können im Rahmen der jeweils erworbenen Lizenz genutzt, bearbeitet und für eigene Lehrveranstaltungen angepasst werden.
Eine Weitergabe, Vervielfältigung, Veröffentlichung, öffentliche Bereitstellung oder Nutzung außerhalb der vereinbarten Lizenzbedingungen ist nicht Bestandteil der Standardnutzung. Für Bildungsträger, Akademien, Unternehmen oder mehrere Dozentinnen und Dozenten kann eine gesonderte Bildungsträger- oder Mehrplatzlizenz erforderlich sein.
► Bearbeitungszeit & Aktualitätsprüfung
Die Bearbeitungszeit für dieses PowerPoint-Komplettpaket beträgt in der Regel 10 bis 14 Tage.
Grund hierfür ist, dass die Inhalte vor Bereitstellung nochmals auf Aktualität, fachliche Stimmigkeit und praktische Verwendbarkeit geprüft werden.